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最新リリース v2.8.0

エンジニアリングマネジメントを
加速させる。

<span>EM-OSは、</span><span>エンジニアリングマネージャー(EM)や</span><span>VPoEのための</span><span>統合運用OSです。</span><br><span>EM Copilotが各データを横断的に収集し、</span><span>あらゆる意思決定を支援します。</span><span>ADRやFour Keysなどの統合で、</span><span>開発組織の生産性を最大化します。</span>

既存のツールとシームレスに連携

GitHub
GWS
Jira
Slack
AWS
GCP
EM-OSのダッシュボード画面:1on1ログ、スキルラダー、Four Keysメトリクスを一元管理するインターフェース

EM-OS が目指す世界

📊

従来の課題

スプレッドシートバラバラなツール暗黙知

情報が散在し、属人化したマネジメント

EM-OS で実現

一元化可視化標準化

データドリブンで透明性の高い組織運営

🎯

エンジニアリングリーダーが技術的な卓越性を維持しながら、最高のチームを構築できる環境を提供する

こんな課題を抱えていませんか?

⚠️

マネジメントの属人化

1on1や評価基準がマネージャー個人のスキルに依存し、組織としての質が安定しない。

🧩

情報の断片化

ADR、GitHub、Jira、スプレッドシート... 情報がツールごとに散らばり、全体像が見えない。

📉

形骸化するドキュメント

構成図や技術スタックのドキュメントが更新されず、実態と乖離して役に立たない。

🪑

EMのなり手不足

多くのエンジニアは「プレイヤー」としてコードを書き続けることを望み、マネジメント職を敬遠する。

エンジニアリング組織に必要な<br>すべてを<span class="text-gradient">ここに</span>

バラバラなツールを行き来するのは終わりにしましょう。<br>技術・プロダクト・人のデータを一元化します。

01

👥 Team & Growth

チームトポロジーの原則に基づき、認知負荷を最小化する組織構造を設計。変更の「流れ」を最適化し、自律的なチーム構築を支援します。

02

📐 Technical Management

情報の「点」を繋ぎ、システム全体の依存関係やアーキテクチャ設計意図(ADR)を可視化。ブラックボックスを排除し、高度なテクニカルマネジメントを支援します。

03

📦 Product Mgmt

ロードマップから実行までを一気通貫で管理。組織横断のポートフォリオにより、リソースと進捗の整合性を保ちます。

04

Resource Allocation

プロジェクトごとの貢献密度を可視化。チームの過負荷を未然に防ぎ、透明性の高い人員配置を実現します。

05

1on1 Optimization

一連のデータを背景に、血の通った対話としての 1on1 を実現。メンバーの熱量を把握し、離職のサインを早期に検知。持続可能な強いチームへと導きます。

06

Automated Catalog

あなたの「副操縦士」として、組織やプロジェクトの横断的なデータを収集・分析し、あらゆる意思決定の支援を自動で行います。

エンタープライズグレードの<br><span class="text-gradient">セキュリティ</span>

あなたのデータとプライバシーを<br class="mobile-only">最優先に保護します。

🔒

データの暗号化

業界標準のAES-256方式を採用。通信中および保存時のデータを暗号化し、機密情報の流出を徹底的に防止します。

🛡️

コンプライアンス

ISMS(ISO 27001)等の国際基準に準拠した管理体制。法規制や社内規約に則った安全な運用を支えます。

🔑

アクセス制御

役割やチームに応じた詳細な権限管理に対応。SSO連携により、不正アクセスのリスクを排した安全な利用が可能です。

👁️

操作履歴の記録(監査ログ)

「いつ・誰が・何を」したかの履歴をすべて保存。不正操作の抑止だけでなく、迅速な原因究明を助けます。

エンジニアリングマネジメントとエンジニアリングマネージャー(EM)の重要性

エンジニアリングマネジメントとは?

エンジニアリングマネジメントとは、技術的な卓越性を維持しながら、ビジネス価値を最大化するために「人・組織・技術」を最適化する活動です。単なる進捗管理ではなく、エンジニアのキャリア開発、チームの心理的安全性、アーキテクチャの健全性、そして開発生産性の向上を一貫して担います。

エンジニアリングマネージャー(EM)の役割

エンジニアリングマネージャー(EM)は、開発チームのパフォーマンスに責任を持つリーダーです。メンバーの1on1を通じた育成、スキルラダーに基づいた評価、採用戦略の立案、そして技術的負債と新機能開発のバランス調整など、多岐にわたる高度な意思決定が求められます。

なぜEM-OSが必要なのか?

現代のエンジニアリングマネジメントは、扱う情報が膨大かつ複雑です。EM-OSは、バラバラになりがちなマネジメント業務を一元化し、データに基づいた意思決定を支援することで、エンジニアリングマネージャーが本来集中すべき「対話」と「戦略」に時間を使えるようにします。

マネジメントに、<br><span class="text-gradient">再現性と実装を。</span>

勘と経験のマネジメントから、設計と確信のエンジニアリングへ。

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